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2018年10月現代管理學真題

卷面總分:100分     試卷年份:2018    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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學習型組織理論的代表人物是()

  • A、彼得·圣吉
  • B、彼得·德魯克
  • C、邁克·哈默
  • D、亨利·法約爾
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在績效考核中,考核人員因對某一類人員籠統、機械、僵化的主觀認識而影響考核結果所形成的偏差是()

  • A、刻板印象偏差
  • B、近因效應偏差
  • C、暗示效應偏差
  • D、暈輪效應偏差

某員工剛到公司工作,喜歡表現自己,打小報告,領導對此不予理睬。這種做法屬于()

  • A、積極強化
  • B、消極強化
  • C、懲罰
  • D、消退

決策樹法是用樹型圖的形式對決策方案進行比較,從而選出最優決策方案的方法,其構成要素有()

  • A、決策節點
  • B、方案枝
  • C、狀態節點
  • D、概率枝
  • E、結果點

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